Motivation, Organisation, respektvoller Umgang und eine gelebte Feedback-Kultur sind die Hauptmerkmale eines guten Miteinanders. Durch Einsatz und Spaß am Tun entwickeln wir uns weiter und unterstützen den Erfolg unserer Teamarbeit. Entscheidungen treffen wir gemeinsam, kommunizieren offen miteinander dabei unterstützen uns schriftliche Regeln und klare Verantwortungsbereiche.
Bei ENVICAN wird viel Wert auf Zuverlässigkeit, Respekt und Wertschätzung gelegt. Wir agieren gern in Teams und Gruppen, haben gemeinsame Werte und Regeln.
Gemeinsam nutzen wir das Wissen und die Erfahrungen, die in die Gruppe eingebracht werden für unseren Erfolg. Als Team kommunizieren wir viel miteinander, tauschen Informationen aus und arbeiten an gemeinsamen Aufgaben und Lösungen. Selbstständig und organisiationsstark meistern wir die Herausforderung und feiern den Erfolg.
